Produkt zum Begriff Dominanz:
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Krenz, Egon: Gestaltung und Veränderung
Gestaltung und Veränderung , Der zweite Band der Memoiren des einstigen Staatschefs der DDR führt direkt in den Inner Circle der Staatsführung und in jene Phase, die mittels Wandel durch Annäherung die friedliche Koexistenz sichern soll. Krenz richtet sein Augenmerk auf die Zeit nach der diplomatischen Anerkennung der DDR, auf die neue Ostpolitik der SPD-Regierung und das ständigen Schwankungen unterliegende Verhältnis zu Moskau. Er berichtet über offizielle Ereignisse und gibt den Blick frei auf so manchen noch immer nicht erhellten Hintergrund. Inzwischen vom Westen als »Honeckers Kronprinz« aufmerksam beäugt, ist er involviert in politische Entscheidungsprozesse und zugleich ein sensibler Beobachter der Akteure in Ost und West, schließlich auch der ambivalenten Entwicklungen, die Gorbatschows Perestroika in der Sowjetunion und den Bruderstaaten auslöst. Was angesichts der 89er Ereignisse hinter den Kulissen zwischen Berlin, Bonn und Moskau ablief, berichtet der Staatschef, der eine Wende einzuleiten sein Amt antrat und nach 50 Tagen demissionieren musste. Krenz berichtet faktenreich und selbstkritisch und reflektiert von heutigem Erkenntnisstand aus differenziert die Ereignisse, ohne seine Vorstellungen von einer besseren Gesellschaft zu relativieren. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Thema: Entdecken, Thema: Auseinandersetzen, Nachfolger: 9783360028051, Relevanz: 0600, Tendenz: +1
Preis: 26.00 € | Versand*: 0 € -
NTN FLUKTUATION LENKEN
25X52X16,25 | Artikel: NTN FLUKTUATION LENKEN
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Kommunikation und Veränderung (Bandler, Richard~Grinder, John)
Kommunikation und Veränderung , Aufbauend auf Erkenntnissen von Virginia Satir und Gregory Bateson stellen die Autoren wesentliche Muster zwischenmenschlicher Kommunikation dar. Hieraus ergeben sich zahlreiche nützliche Hinweise dafür, wie Einstellungen und Kommunikationsmuster identifiziert und in einem weiteren Schritt verändert werden können. Speziell für die Bereiche Paar- und Familientherapie werden die therapeutischen Einsatzmöglichkeiten des NLP erläutert. Die Ergebnisse von Bandler und Grinder lassen sich auch außerhalb eines therapeutischen Settings für alle anderen Bereiche der sprachlichen und nicht-sprachlichen Kommunikation nutzbar machen , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 9., neu übersetzte Auflage, Erscheinungsjahr: 200901, Produktform: Kartoniert, Autoren: Bandler, Richard~Grinder, John, Übersetzung: Kierdorf, Theo~Höhr, Hildegard, Auflage: 10009, Auflage/Ausgabe: 9., neu übersetzte Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 199, Keyword: NLP; Buch; Nonverbal; Meta-Taktiken; Virginia Satir; Familienthreapie; Kommunikationsmuster; Therapeutische Settings; Zwischenmenschliche Kommunikation, Fachschema: Kommunikation (Mensch)~Beruf / Karriere~Karriere~NLP - Neurolinguistische Programmierung, Fachkategorie: Psychologie~Umgang mit persönlichen Problemen~Ratgeber: Karriere und Erfolg, Thema: Optimieren, Fachkategorie: Neurolinguistische Programmierung (NLP), Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Originalsprache: eng, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Junfermann Verlag, Verlag: Junfermann Verlag, Verlag: Junfermann Verlag, Länge: 241, Breite: 169, Höhe: 16, Gewicht: 355, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Vorgänger EAN: 9783873871878, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0008, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 473101
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Hörmann Befestigungsset Wechsel- und Drückergarnitur auf Stahl/Alu
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Wirkt Dominanz auf euch unsympathisch?
Das hängt von der Situation und dem Kontext ab. In manchen Fällen kann Dominanz als unsympathisch wahrgenommen werden, insbesondere wenn sie mit Arroganz oder Missachtung anderer einhergeht. In anderen Situationen kann Dominanz jedoch als selbstbewusst und kompetent angesehen werden. Es kommt also darauf an, wie Dominanz ausgeübt wird und ob sie mit Respekt und Empathie einhergeht.
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Brauchst du Dominanz?
Als KI-Assistent habe ich keine eigenen Bedürfnisse oder Vorlieben. Meine Aufgabe ist es, Informationen bereitzustellen und Fragen zu beantworten. Wenn du weitere Fragen hast, stehe ich gerne zur Verfügung.
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Was bedeutet Dominanz?
Dominanz bezeichnet die Überlegenheit oder Vormachtstellung einer Person, Gruppe oder Sache gegenüber anderen. Es geht darum, Macht und Kontrolle auszuüben und andere zu beherrschen oder zu beeinflussen. Dominanz kann in verschiedenen Bereichen auftreten, wie zum Beispiel in zwischenmenschlichen Beziehungen, in der Tierwelt oder in sozialen Hierarchien.
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Was sind die Unterschiede zwischen sozialer Dominanz und physischer Dominanz in tierischen Populationen?
Soziale Dominanz bezieht sich auf den Status innerhalb einer sozialen Hierarchie, der durch Verhalten und Interaktionen bestimmt wird, während physische Dominanz sich auf die körperliche Stärke und Größe eines Tieres im Vergleich zu anderen bezieht. Soziale Dominanz kann durch Rangordnungsverhalten wie Drohgebärden und Unterwerfungsgesten etabliert werden, während physische Dominanz oft durch direkte Kämpfe oder Konkurrenz um Ressourcen festgestellt wird.
Ähnliche Suchbegriffe für Dominanz:
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Hörmann Befestigungsset Wechsel- und Drückergarnitur auf PU-Lamelle
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Schröder, Jörg: Führung ohne Fluktuation
Führung ohne Fluktuation , Nur 13% der Mitarbeitenden zeigen starke Bindung an ihre Unternehmen, während 66% der Führungskräfte glauben, dass sie ausgezeichnete Arbeit leisten. Diese Diskrepanz verstärkt den Fachkräftemangel durch geringe Eigenmotivation, vermehrte Krankheitsausfälle und Kündigungen. Wirksame Methoden zur Mitarbeitendenbindung sind ein wesentlicher Teil der Lösung. Jörg Schröder vereint die Grundlagen der Psychologie mit essenziellen Führungsprinzipien. Er erklärt, wie man durch gezielte Selbstreflexion sowohl Stärken als auch blinde Flecken im eigenen Führungsstil erkennt und diesen optimiert. Schritt für Schritt wird die emotionale Bindung der Mitarbeitenden erhöht und eine Kultur etabliert, die sie in Entscheidungsprozesse einbezieht und Raum für Innovationen bietet. Zum Beispiel mit dem 360-Grad-Feedback, mit dem man herausfindet, ob Mitarbeitende in ihrer aktuellen Position ihr volles Potenzial ausschöpfen können. Das Buch bietet ein Toolkit, das von kleinen Führungsgewohnheiten bis hin zu unternehmensweiten Strategien reicht und speziell auf unterschiedliche Führungstypen und individuelle Mitarbeitendenbedürfnisse zugeschnitten ist. Es fördert exzellente Führung und Selbstführung und schafft die Basis für erfolgreiche Unternehmen in Zeiten des Fachkräftemangels. Inhalte: Orientierung bekommen Grundsätze für Führungskräfte Stützende Persönlichkeitsanteile Substanzielle Erfahrungen Innere und äußere Führungskompetenz Geschäftskompetenz Umsetzung Leadershipkreis ins Unternehmen Premium-Erfahrungen Eigene mentale Energiequellen Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzende Materialien und Inhalte E-Book direkt online lesen im Browser Persönliche Fachbibliothek mit Ihren Büchern Jetzt nutzen auf mybookplus.de. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Maico Einzelentlüftungssystem ER EC / Abdeckungen ER-AB Bewegung, Zeitmodul
Abdeckung für Ventilatoreinsatz ER EC, Ausführung mit Bewegungsmelder und intelligentem Zeitmodul Artikel: ER-AB. Ausführung: Bewegungsmelder mit intelligentem Zeitmodul. Fördervolumen: 20 m3/h / 30 m3/h / 40 m3/h / 60 m3/h / 100 m3/h / gemäß Werkseinstellung Stufe 1: 30 m3/h und Stufe 2: 60 m3/h. Luftrichtung: Entlüftung. Schutzart: IP X5. Einbauort: Wand / Decke. Systemart: dezentral. Material Gehäuse: Kunststoff. Farbe: verkehrsweiß, ähnlich RAL 9016. Gewicht: 0,594 kg. Gewicht mit Verpackung: 0,746 kg. Filterklasse: ISO Coarse 30 % (G2). Breite: 281 mm. Höhe: 281 mm. Tiefe: 33 mm. Breite mit Verpackung: 305 mm. Höhe mit Verpackung: 450 mm. Tiefe mit Verpackung: 295 mm. Fördermitteltemperatur bei IMax: 40 G C. Schalldruckpegel: 15 dB(A) / 16 dB(A) / 23 dB(A) / 35 dB(A) / 48 dB(A) / kombiniert mit ER GH, 27 dB(A) / 31 dB(A) / 35 dB(A) / 41 dB(A) / 51 dB(A) kombiniert mit ER GH AP/APB/ Angabe gemäß DIN 18017-3 bei einer äqivalenten Absorptionsfläche AL = 10 m2. Verpackungseinheit: 1 Stück.Die Installation nicht-steckerfertiger Geräte ist vom jeweiligen Netzbetreiber oder von einem eingetragenen Fachbetrieb vorzunehmen.
Preis: 120.34 € | Versand*: 5.95 € -
Wechsel auf die Fahrwasserseite Steuerbordseite Symbol und Text A2 (420x594mm)
Sie erhalten Ihr Schild aus einer 2mm starken Aluminium-Verbundplatte. Produkteigenschaften Aluverbundplatten bestehen aus einem Polyethylen-Kern und sind beidseitig mit Aluminium-Schichten versehen. Dieses hochwertige Material ist bruch- und schlagfest, extrem leicht, kratzfest, absolut wasser-, und wetterfest und UV-beständig. Die Anwendung im Innen-, und Außenbereich ist für Temperaturen von -50 bis +80 °C geeignet. Verarbeitung Das Schild wird digital bedruckt und mit einem Schutzlaminat versiegelt. Diese Kombination bietet eine ausgezeichnete Farbwiedergabe und ist somit ideal für hochwertige Werbe- und Hinweistafeln. Befestigung Das Schild ist geeignet zum Bohren, Schrauben, Nageln und Kleben. Wir empfehlen vor dem Verschrauben oder Nageln das Schild mittels Metallbohrer mit Löchern zu versehen. Lieferung Die Lieferung erfolgt in einer stabilen Verpackung. Jeder Kunde erhält eine Rechnung mit ausgewiesener MwSt.
Preis: 54.99 € | Versand*: 0.00 €
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Welche Auswirkungen hat die Veränderung von traditionellen Geschlechterrollen auf die weibliche Dominanz in der Gesellschaft?
Die Veränderung von traditionellen Geschlechterrollen kann dazu führen, dass die weibliche Dominanz in der Gesellschaft gestärkt wird, da Frauen dadurch mehr Möglichkeiten und Chancen erhalten. Dies kann zu einer größeren Gleichberechtigung und einem ausgewogeneren Machtverhältnis zwischen den Geschlechtern führen. Allerdings kann es auch zu Widerstand und Konflikten seitens derjenigen kommen, die an den traditionellen Geschlechterrollen festhalten.
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Was bedeutet Hund Dominanz?
Hund Dominanz bezieht sich auf das Verhalten eines Hundes, bei dem er versucht, eine höhere Position in der Rangordnung zu erreichen. Dies kann sich in verschiedenen Verhaltensweisen wie Aggression, Kontrollverhalten oder Ressourcenverteidigung zeigen. Es ist wichtig, dieses Verhalten zu erkennen und angemessen darauf zu reagieren, um eine gesunde Beziehung zwischen Mensch und Hund aufzubauen.
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Ist das pure Dominanz?
Es könnte sein, dass es sich um Dominanz handelt, aber es hängt von der Situation und dem Verhalten der beteiligten Personen ab. Dominanz kann verschiedene Formen annehmen und kann sowohl positiv als auch negativ sein. Es ist wichtig, den Kontext zu berücksichtigen, um eine genaue Einschätzung zu treffen.
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Was macht Dominanz aus?
Was macht Dominanz aus? Dominanz ist ein Verhalten, das sich durch Selbstsicherheit, Autorität und Durchsetzungsfähigkeit auszeichnet. Es geht darum, Kontrolle über eine Situation oder andere Personen zu haben und seinen Willen durchzusetzen. Dominante Personen strahlen oft eine gewisse Präsenz und Charisma aus, die andere dazu bringt, ihnen zu folgen oder sich unterzuordnen. Es ist wichtig zu beachten, dass Dominanz nicht immer negativ sein muss, sondern auch in positiven und konstruktiven Formen auftreten kann, wie zum Beispiel in Führungspositionen oder beim Setzen von klaren Grenzen.
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